什麼是ISO 14001:2015？
ISO 14001由國際標準化組織（International Organization for Standardization）所制定，是一套全球性的環境管理系統標準（Environmental management systems）。其現行版本為2015版，旨在鼓勵組織建置整合性環境管理體系，以節約、減少汙染為方法——包括選擇低污染原料、更環保之生產技術，使組織持續改善環境品質，維護地球環境，進一步達成企業永續發展之目標。其影響的層面及需要滿足的對象除了顧客外，還包括政府環保單位、環保機關團體、一般消費大眾等。
ISO 14001發展與改版進程
- 1996年：ISO 14001誕生。
- 2004年：ISO 14001:2004新版釋出。
- 2015年：ISO 14001:2015正式發佈。
- 2017年9月：終止舊版ISO 14001:2004的稽核工作（首次稽核，定期稽核，換證稽核或轉版稽核）。
- 2018年9月15日：舊版ISO 14001:2004失效。當前採用ISO 14001:2004標準的組織，需在此之前轉換至2015年新版。
ISO 14001：2015 特色
- 改善環境管理，減少廢棄物及過多的能源使用量
- 依生命週期進行全方面環境管理
- 降低環境污染及違法環境相關法令風險
- 提升企業社會責任形象
ISO 14001：2015 輔導流程
詳細輔導流程：ISO 輔導課程流程
競爭力輔導特色
- 顧問師皆擁有豐富經歷，專職專責
- 課程皆以企業行業別、規模、人數進行規劃出一套最適合企業的課程
- 用企業最能接受的方法，讓條例與後續維護輕鬆容易
- 傾聽、發覺企業需求，提供適當的建議與協助解決
- 輔導結束，持續追蹤與聯繫，讓企業擁有更完善的服務
- 我們不只是建構、輔導，我們更注重於協助企業精進與改善
ISO 14001:2015版架構/條文與重點
- 適用範圍（Scope）
- 引用標準（Normative references）
- 名詞與定義（Terms and definitions）
-
組織處境（Context of the organization）
4.1 了解組織及其處境
4.2 了解利害關係者的需求與期望
4.3 決定環境管理系統的範圍
4.4 環境管理系統 -
領導（Leadership）
5.1 領導與承諾
5.2 環境政策
5.3 組織的角色，職責和權限 -
規劃（Planning）
6.1 對應風險和機會的措施
6.2 環境目標和規劃的實現 -
支援（Support）
7.1 資源
7.2 能力
7.3 認知
7.4 溝通
7.5 文件化資訊 -
營運（Operation）
8.1 作業規劃與管制
8.2 緊急事件的準備和應對 -
績效評估（Performance evaluation）
9.1 監控、量測、分析與評估
9.2 內部稽核
9.3 管理審查 -
改善（Improvement）
10.1 概述
10.2 不符合事項及矯正措施
10.3 持續改善
ISO 14001:2015標準除了代入更完整的風險管控思維，亦強調最高管理者的領導與承諾以及生命週期的概念，以提升組織內部的環境意識。條文重點如下：
- 環境績效（Environmental performance）：組織應依據指標來判定管理系統的成效，以提升環境績效。
- 最高管理階級的參與及責任
- 生命週期（Product lifecycle）：組織應依生命週期的思維，決定環境因素，以及各作業流程之環境要求。
- 風險管理（Risk management）
- 環境因素（Environmental aspects）：組織應依據識別準則決定可造成環境影響的環境因素。
- 利害關係者對環境管理系統的需求與期待
ISO 14001：2015 環境管理系統輔導與驗證
｜全台免付費專線：0800-800 248
｜北區：02-2243 1201
｜中區：04-2473 9012
｜南區：07-380 3113
｜填寫表單：點此連結
｜LINE 線上諮詢：@why4800g
什麼是ISO 14001:2015？
ISO 14001由國際標準化組織（International Organization for Standardization）所制定，是一套全球性的環境管理系統標準（Environmental management systems）。其現行版本為2015版，旨在鼓勵組織建置整合性環境管理體系，以節約、減少汙染為方法——包括選擇低污染原料、更環保之生產技術，使組織持續改善環境品質，維護地球環境，進一步達成企業永續發展之目標。其影響的層面及需要滿足的對象除了顧客外，還包括政府環保單位、環保機關團體、一般消費大眾等。
ISO 14001發展與改版進程
- 1996年：ISO 14001誕生。
- 2004年：ISO 14001:2004新版釋出。
- 2015年：ISO 14001:2015正式發佈。
- 2017年9月：終止舊版ISO 14001:2004的稽核工作（首次稽核，定期稽核，換證稽核或轉版稽核）。
- 2018年9月15日：舊版ISO 14001:2004失效。當前採用ISO 14001:2004標準的組織，需在此之前轉換至2015年新版。
ISO 14001：2015 特色
- 改善環境管理，減少廢棄物及過多的能源使用量
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ISO 14001：2015 輔導流程
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- 我們不只是建構、輔導，我們更注重於協助企業精進與改善
ISO 14001:2015版架構/條文與重點
- 適用範圍（Scope）
- 引用標準（Normative references）
- 名詞與定義（Terms and definitions）
-
組織處境（Context of the organization）
4.1 了解組織及其處境
4.2 了解利害關係者的需求與期望
4.3 決定環境管理系統的範圍
4.4 環境管理系統 -
領導（Leadership）
5.1 領導與承諾
5.2 環境政策
5.3 組織的角色，職責和權限 -
規劃（Planning）
6.1 對應風險和機會的措施
6.2 環境目標和規劃的實現 -
支援（Support）
7.1 資源
7.2 能力
7.3 認知
7.4 溝通
7.5 文件化資訊 -
營運（Operation）
8.1 作業規劃與管制
8.2 緊急事件的準備和應對 -
績效評估（Performance evaluation）
9.1 監控、量測、分析與評估
9.2 內部稽核
9.3 管理審查 -
改善（Improvement）
10.1 概述
10.2 不符合事項及矯正措施
10.3 持續改善
ISO 14001:2015標準除了代入更完整的風險管控思維，亦強調最高管理者的領導與承諾以及生命週期的概念，以提升組織內部的環境意識。條文重點如下：
- 環境績效（Environmental performance）：組織應依據指標來判定管理系統的成效，以提升環境績效。
- 最高管理階級的參與及責任
- 生命週期（Product lifecycle）：組織應依生命週期的思維，決定環境因素，以及各作業流程之環境要求。
- 風險管理（Risk management）
- 環境因素（Environmental aspects）：組織應依據識別準則決定可造成環境影響的環境因素。
- 利害關係者對環境管理系統的需求與期待
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