訪客留言
  • 主旨:我要諮詢
    王俊凱
    2011/10/29 上午 12:55:12
    請問貴公司

    是有關開辦各類型企業的諮詢與協助嗎

    我想在台北開辦一個唱片公司

    問題如.設備.企業貸款.藝人薪資問題

    在不了解的情況下.你們能幫助我得到這方面資訊嗎

    價錢又是怎麼算的

    電子郵件:a82616lp@yahoo.com.tw
    競爭力客服回覆:
    2011/10/31 下午 01:56:54
    您好:
    新創事業可考慮青年創業貸款,我是那裡的顧問,可以來電諮詢有關藝人薪資問題。
    我的電話0939099174
    祝 工作順心
  • 主旨:貴司是否歡迎本校工管系同學前往實習
    葉助教
    2011/8/26 下午 03:16:58
    我們是逢甲大學工管系辦公室
    競爭力客服回覆:
    2011/10/29 上午 12:55:12
    歡迎 貴校學生前來本公司實習
    祝 平安順心
  • 主旨:勞基法試用期期限
    2011/2/15 下午 09:59:42
    你好!
    想請問一下專業人事

    我老公在A公司做倉管…當初的應徵經理說試用期三個月
    2/22就到試用期三個月…
    在近期換了一個新來的經理…產線缺人,說要把我老公調到產線…試用期再延一個月…
    請問…當初說好要試用期一個月,現在換個主管又因其它單位缺人…臨時調人,又要延長試用期…
    請問雇主是否有違法…
    競爭力客服回覆:
    2011/2/16 上午 11:42:39
    您好:

    試用期為公司內部規定,與勞基法並無關係。
    雇主必須與員工協調,彼此皆同意後才可延長試用期。
    建議您可直接向主管反應目前不適合調單位,可待熟悉工作流程後再請調他單位。


    祝 工作順心

  • 主旨:勞基法
    嘉文
    2011/1/26 下午 11:17:34
    醫院門診護士都有早晚班或中晚班津貼嗎???
    別科都有 唯讀牙科沒有 這樣違反規定嗎???
    時數不夠是因為開診時間的問題 不是我們的問題 我們一定要補完才可以走嗎???沒補完要扣錢

    這樣違反勞基法嗎??
    競爭力客服回覆:
    2011/1/27 下午 04:50:49
    您好:

    勞基法規定每日工作不得超過8小時,一週工作時數不得超過48小時,因此按照您的說法,應該是符合工作時數,若有超時才須依法給付加班費。

    至於您提到津貼是由醫院根據不同單位員工之工作性質所支付,並不適用全部員工。


    祝 工作順心
  • 主旨:ISO 9001輔導詢價
    王先生
    2011/1/18 上午 10:26:01
    您好,我想詢問有關輔導ISO 9001-2008認證的費用及提供的服務(製造業)。 謝謝。
    競爭力客服回覆:
    2011/1/18 下午 03:15:11
    DEAR 王先生:

      將派專員與您聯繫,謝謝支持。

      祝 工作順利
      若有任何問題,歡迎來電或來信洽詢。


  • 主旨:成立soho工作室
    陳天賜
    2010/12/31 下午 04:10:32
    我想成立一個人工作室,
    要哪些手續才能成立。
    公費多少?
    貴公司作業費收多少?
    競爭力客服回覆:
    2011/1/5 下午 05:44:39
    陳先生您好:

    個人工作室屬行號(商店)
    可向當地主管機關--建設局申請即可
    本公司無此服務項目

    祝 工作順心
  • 主旨:薪資結構
    2010/12/4 下午 06:12:05
    請問規劃薪資結構和福利辦法需多少錢 ?
    競爭力客服回覆:
    2010/12/6 下午 03:24:59
    您好:
    因為公司規模、產業特性等因素不同
    因此無法單憑資料報價
    建議您留下個人資料
    或寄信至 service@compet.com.tw
    我們將盡快為您服務

    祝 工作順心
  • 主旨:三年換證
    陳雅莉
    2010/11/30 下午 01:30:50
    你好~想了解ISO三年換證相關問題,電話2959-7780陳雅莉小姐.謝謝!
    競爭力客服回覆:
    2010/12/3 下午 02:14:05
    DEAR 陳小姐:

      將派專員與您聯繫,謝謝支持。

      祝 工作順利
      若有任何問題,歡迎來電或來信洽詢。
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